Um zu helfen, diese Ziele und Werte zu erreichen, werden wir unsere operativen Entscheidungen auf der Basis der folgenden Grundsätze treffen.
- Alle Entscheidungen des Unternehmens werden im Kontext von christlichen Werten getroffen. Wir müssen danach streben, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen.
- Größte Aufmerksamkeit wird auf die Produktqualität gelegt, die definiert wird durch Langlebigkeit.
- Die Unternehmensführung erkennt an, dass erfolgreiche Gemeinschaft ein Teil einer nachhaltigen Umgebung ist. Wir betrachten uns selbst als integraler Bestandteil von
Gemeinschaften, zu denen auch Mitarbeiter, das Umfeld, in dem wir leben, unsere Lieferanten und Kunden zählen. Wir erkennen unsere Verantwortung in all diesen Beziehungen an und treffen unsere
Entscheidungen unter Berücksichtigung der grundsätzlichen Vorteile aller. Es ist unsere Politik, Menschen einzustellen, die diese grundlegenden Werte des Unternehmens teilen.
- Ohne das primäre Ziel aufzugeben, bemühen wir uns, einen Gewinn aus unserer Tätigkeit zu erzielen. Jedoch ist Wachstum und Expansion kein grundlegender Wert dieses
Unternehmens.
- Um Menschen außerhalb unseres Unternehmens zu unterstützen, erlegen wir uns selbst eine jährliche Spende von 10% des Gewinnes auf.
- Auf allen Ebenen der Unternehmensaktivitäten - Management, Niederlassungen, Lizenzpartner und Belegschaften - fördert das Unternehmen aktive Haltungen, die unsere
Werte wiederspiegeln.
- Wir werden mit maximaler Transparenz arbeiten. Auf allen Ebenen der Unternehmenstätigkeit fördern wir offene Kommunikation, eine Atmosphäre der Zusammenarbeit und
größtmögliche Einfachheit, während wir gleichzeitig Dynamik und Innovation anstreben.
